Работодатели в Европа искат служителите да остават вкъщи, за да спестят от енергийните разходи

0 votes, average: 0,00 out of 50 votes, average: 0,00 out of 50 votes, average: 0,00 out of 50 votes, average: 0,00 out of 50 votes, average: 0,00 out of 5
0
69

Високите сметки за ток и отопление карат някои мениджъри да отменят задължителното връщане на работното място и не всички служители са доволни

Мерките за пестене на енергия в Милано включват и по-кратки часове улично осветление. Снимка: Francesca Volpi/Bloomberg

От две години кметът на Милано Бепе Сала се опитва да върне държавните служители в офиса, след като те работеха от вкъщи в разгара на пандемията от COVID-19. Сега той иска служителите да останат още време у дома, за да намали високите сметки за енергия на общината, пише Wall Street Journal.

Сала не е сам. В Европа някои работодатели насърчават служителите си да прекарват по-малко време в офиса, тъй като високите сметки за ток и отопление стават непосилен разход, който забавя или дори обръща стремежа за края на повсеместната работа от вкъщи.

„Това започна с войната в Украйна“, казва Сала, който неотдавна обяви петък за ден за задължителна работа от вкъщи за над 2000 служители на общината в Милано. „Всички трябва да спестим енергия“, допълва той.

Енергийната криза в Европа обръща дебата за работата от вкъщи с главата надолу. Работата от разстояние сега е услуга, която ръководителите искат от служителите си, а не тенденция от времето на пандемията, която мениджърите се стремят да прекратят.

Разходите за енергия в Европа нарастват след нашествието на Русия в Украйна, което доведе до намалени доставки на руски горива към Стария континент в отговор на санкциите на Европа срещу Москва и подкрепата за Киев.

Някои офис сгради в Европа са затворени един ден в седмицата или повече, за да пестят от енергийни разходи. В Испания от държавните служители често се изисква да работят от разстояние до три дни в седмицата, когато офисите им са затворени. До неотдавна служителите имаха правото да работят от вкъщи един ден в седмицата.

Работодатели от частния сектор се присъединяват към тях. Най-голямата телекомуникационна компания в Италия Telecom Italia преговаря с профсъюзи да пренасочи повечето служители към задължителна работа от разстояние в петък, когато повечето сгради ще остават затворени, съобщи компанията. Служителите вече получиха разрешение да работят от вкъщи два пъти седмично, ако искат.
investor.bg

Подкрепете инициативата за построяване на български Православен храм в Лондон!